Salary Negotiation at a New Job

مرحبا سارة، كيفك؟

منيح منيح، والله. شو أخبارك مع الشغل الجديد؟

طيب، ما تخافي. شو الراتب اللي بدهم يعطوكي؟

والله يعني، هاد الراتب مش كتير للشركة الكبيرة هاي.

طبعا! خاصة إنك عندك خبرة كتير بالمحاسبة والبنوك.

لأ يعني، المفروض تطلبي حوالي ستين أو خمسة وستين ألف.

مش كتير والله. تعرفي قديش الإيجار صار غالي هلق؟

شايفة؟ وكمان المصاريف، الأكل، المواصلات، كله غالي.

حكيلهم عن خبرتك بالحسابات وإنك اشتغلتي بالبنك قبل هيك.

هاي نقاط قوية كتير! حكيلهم إنك بتعرفي كيف تعاملي مع الفلوس والحسابات.

شوفي، الشركات بالعادة بتحط راتب أقل بالأول عشان يشوفوا ردة فعلك.

طبعا! هاي طريقة التجارة يعني.

حكيلهم عن المزايا التانية. مثلا التأمين الصحي أو بونص سنوي.

ايه، وكمان فيك تطلبي زيادة سنوية مضمونة.

مظبوط، حوالي عشرة بالمية أو خمسة بالمية على الأقل.

تماما! لأنه الأسعار بترتفع كل سنة، والرواتب لازم ترتفع كمان.

إيش يعني؟

آه، هاي مهمة كتير! خاصة بموسم نهاية السنة المالية.

بالزبط. حكيلهم إنك مستعدة تشتغلي ساعات إضافية مقابل أجر إضافي.

فكرة ممتازة! بس لا تسأليهم بكرا. خليه بعد شهر أو شهرين.

لأنه ما بدهم يفكروا إنك بس مهتمة بالفلوس والترقية.

تماما. ركزي بكرا على الراتب والمزايا الأساسية بس.

استني شوي، لا تقولي لأ بسرعة. فكري فيها يومين.

ايه، لأنه ممكن يفكروا فيها أكتر ويرجعولك بعرض أحسن.

مظبوط، قوليلهم بدي أفكر بالعرض وأرد عليكم.

صحيح كتير! ما بدك تشتغلي وبعدين يصير في مشاكل مالية.

اسأليهم عن وضع الشركة، ونمو المبيعات، وخطط المستقبل.

فكرة حلوة! الموظفين بيحكوا الصدق عن جو العمل.

طبعا مهمة! اسأليهم عن الإجازات السنوية والمرضية.

صحيح، التوازن بين العمل والحياة مهم كتير.

بالزبط. الشغل مش كل شي بالحياة.

حلو، وإضافة للتأمين الصحي والبونص السنوي.

مظبوط، وما تنسي الزيادة السنوية.

العفو يعني، هاد واجبي. بتمنالك كل التوفيق بكرا.

ان شاء الله كله يكون تمام. بالتوفيق!

باي سارة، الله معك!